人形机器人演绎着《男儿当自强》，机械臂“手搓”着非遗漆扇；华为、比亚迪等链主企业组团招聘，上下游企业一起摆开“招贤摊”，精准对接产业链上的人才需求……12月27日至28日，“百万英才汇南粤”大型综合招聘会在深圳举行。机器人“武林大会”的硬核比拼与链主企业“组团招兵”的热闹场景，让这场人才盛会自带“流量密码”，也清晰展现出广东引才聚才新范式。

机器人“打擂台”：科技秀场藏着人才密码

走进“机器人武林大会”展区，仿佛踏入科幻电影场景。

优必选、众擎、普渡等智能领域“领头羊”，以及云鲸、肯綮等“独角兽”集中展示机器人产业集聚魅力。现场展示的机器人种类多样，从机械臂到人形机器人，从工业机器人到服务机器人，还有不少“科技+文化”的跨界表演让人眼前一亮：多款人形机器人首次同台演绎岭南经典曲目，机械臂精准复刻非遗漆扇制作手艺。

来自华中科技大学的陈同学，在招聘会的机器人武林大会展区驻足参观了很久，他表示：“直击灵魂，感受到了广东企业在科技创新方面的活力，我正好是人工智能相关专业的，希望这两天能找到心仪的工作，尤其是科技创新类的岗位。”

“机器人行业这一年发展很快，我们的招聘需求也在不断提高。比如在机器人的操作方面，原来一些抓取经验的就够了，现在需要对模型应用、部署，甚至在范式上有自己的突破和想法。”深圳市众擎机器人科技有限公司张先生介绍，公司诚觅英才，薪酬无上限。目前有78个岗位在招人，如电机控制算法工程师、具身算法工程师/专家、机器人运动控制算法工程师等。

而整场招聘会带来的人才流量，也让招聘企业大为满意。“一天能收到500多份简历，也直接发出了不少面试通知，整体效果超乎预计。”张先生指着厚厚的几沓简历说。

链主“搭台”：产业链聚才夯实发展根基

如果说机器人武林大会是吸引人才的“流量入口”，那么“链主企业专区”则是“人才生态圈”。

在招聘会主会场，比亚迪、格力、腾讯、小鹏、南方电网等8家链主企业携超80家供应链上下游企业组团参展，集中展示产业全链条人才需求，形成“一家链主带动N家生态企业”的集团化招聘格局。

比亚迪股份有限公司招聘管理部总监余昌祎介绍，这次大概有三四十家比亚迪上下游企业参会揽才，覆盖全方位的需求，集中在技术研发、销售、生产、商务等领域。

“作为链主企业，我们联动了上下游13家相关企业参加招聘，提供近1000个岗位，求职者可以充分了解我们的产业布局。”广州小鹏汽车科技有限公司人力资源总监董涵瑜介绍，小鹏汽车2025年人才需求达到了8000人，加上整个链条企业，人才需求预计达到1万人。其中尖端研发岗位学历要求以硕博为主，最高年薪可达200万元；制造、销售等岗位学历要求更为灵活，年薪约10万至15万元。

这种招聘形式也帮助产业链上的中小企业获得了品牌曝光与人才引流机会，来自华南理工大学材料科学与工程专业的张博士，原本只打算应聘比亚迪的研发岗位，在链主企业专区看到产业链企业后，又多投了几家公司。“都是一个产业链上的，未来发展空间也更大，都可以试一试。”

产才共振：激发高质量发展新引擎

产业是人才扎根的“沃土”，人才是产业腾飞的“羽翼”。这场盛会之所以能吸引1800余家企业携超6.5万个优质岗位云集，两天内迎来超15万名求职者踊跃入场，核心密码就在于广东拥有全国最完整的产业体系、最旺盛的产业活力。机器人“论剑”的创新形式，让人才直观触摸到广东新质生产力的强劲脉搏；链主“组团”的精准模式，让人才清晰洞察到产业链上下游的无限机遇。

“以产业聚人才、以人才兴产业”，从来不是单向的吸引与选择，而是一场产业与人才相互成就、共生共荣的长远之约。今年2月，广东省高瞻远瞩推出“百万英才汇南粤”行动计划，正是立足粤港澳大湾区建设全局、着眼新质生产力发展需求，搭建起产业与人才精准对接的“高速桥梁”，让人才成长的节奏与产业升级的步伐同频共振。

数据是最有力的佐证。截至11月，“百万英才汇南粤”已举办5000多场招聘活动，线上线下吸引1000多所高校毕业生参与，超110万英才选择广东。全国1222万高校毕业生中，每12人就有1人在南粤开启人生新篇。